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回答于 2019-08-11 14:24:48
事假一般就是按照你工资除以你的当月工作日（就是你上班的天数），一般就是事假一天应扣的工资。但是公司涉及到一些福利，例如饭补、话费补贴、岗位津贴绩效等，一般每个公司都有公司的规定，这个你要看自己公司的规定；一般新员工培训都会说的。但是有的公司比较坑，一般请假会多扣你的工资，这种公司一般入职之前就要搜下是否靠谱，否则入职之后就有苦头吃了。
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