为什么有人觉得老板和员工不会变成朋友？

任何事情都要个界限区分！老板之所以能成为老板，是因为他远见与卓识，他与员工有理念之隔，所以他们很难成为朋友！再就是，老板是管理者，如果与被管理者成为朋友，没有了分野，恐怕前景一片不乐观！

利益出发点的不同还有公司制度的需要。

员工其实是可以和老板成为朋友的，但是这个有点困难，因为你和老板建立联系的基础是利益关系，老板发工资，你被老板雇佣工作。只要是存在利益关系的话，你们很难成为真正的朋友，当然这个也不一定完全是，咱们也经常在电视上看见老板和员工像铁哥们一样，但是现实告诉我们，那个毕竟还是少数。

进入职场之后，你应该把工作放在第一个位置上，而不是有一些心思去交朋友，就在我们职场中，和同事相处的再好，大家也就是同事，你再想怎么靠近老板，但是老板那么忙，你和他沟通的机会也是非常少的，成为朋友的机会也是非常少的，你们想要患难见真情的机会也不是很多的。

说实话，我觉得能接触到的很少，主要是没有时间和机会，每个人都有自己本职工作要做，很难啊。

老板和部下可以成为朋友，为企业付出努力，在企业困境中与企业同舟共济的员工，慢慢会变成老板生命中的贵人和家人，朋友关系甚至亲情会在工作之余，在生活中得到体现！工作一定会体现信任和欣赏！我的一位朋友，公司上市了，养着三位与他一起创业的弟兄，虽然他们老了，业务发展已经不适合他们发挥余热，但老板和企业依然不离不弃的为他们养老！并得到尊重！